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I Estudio HRLab: “La contribución de la función de RR.HH. a la superación de la crisis”. Noviembre 2011

En un entorno económico de incertidumbre en el que compañías y mercados se encuentran inmersos, este estudio trata de reunir y transmitir las medidas que se están aplicando desde la Función de RR.HH. para contribuir al Negocio en la superación de la crisis.

Para descargar el estudio pincha en la siguiente imagen:


6 Comentarios

  1. Pello Recondo dice:

    Enhorabuena a todo el equipo que ha hecho posible que HRLab sea un proyecto real, puntero e innovador, y que pone en valor nuestra querida, pero muchas veces dura e incomprendida, función de RR.HH.

  2. Gracias por la publicación, es muy interesante y de gran utilidad, también por la generosidad de compartirla. Saludos

  3. Gracias por el informe y por compartilo, lo citaré en mi blog.

  4. Solís dice:

    Muy interesante el informe, los resultados hablan por sí solos e invitan a reflexionar.
    Gracias por la publicación.

  5. Rosa dice:

    Gracias por compartir el informe! estoy estudiando un master en RH y voy a usar sus conclusiones para transmitir una visión crítica de nuestro trabajo

  6. Awesome blog over here! cheers for sharing this very usefull information. I will visit your blog again into a couple off days to check if you have some new articles. Best Regards

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